Test de positionnement juriste niveau 2

Commandez votre test de positionnement niveau 2

💡 Ce test n’est pas seulement une évaluation, c’est un outil stratégique pour maximiser la performance et l’intégration des collaborateurs.

👉 A qui est destiné ce test de positionnement niveau 2?

Ce test est essentiellement réservé aux personnes suivantes:

👉 Stagiaire avancé,

👉 Elève avocat,

👉 Premier CDI/CDD en tant que juriste junior sans expérience.

🎯 Quel est l’objectif de ce test de positionnement pour les juristes?

Le Niveau 2 – Juriste Intermédiaire s’adresse aux stagiaires avancés, élèves-avocats et juristes en premier CDD/CDI. Ce niveau marque la transition entre l’apprentissage théorique du droit et son application concrète en entreprise ou en cabinet. L’objectif est de permettre aux juristes en début de carrière d’acquérir une autonomie encadrée et de maîtriser les compétences pratiques nécessaires à l’exercice professionnel du droit.

🟨 À quoi s’attendre en réalisant ce test positionnement niveau 2?

🔹 Évaluation progressive : Chaque section est conçue pour identifier si le collaborateur sait notamment appliquer les principes fondamentaux du droit et s’il a un potentiel pour évoluer vers un niveau supérieur.

🔹 Rapport détaillé : À l’issue du test, un bilan individualisé est fourni, indiquant les compétences maîtrisées et les axes d’amélioration.

🔹 Questions adaptées au monde professionnel : Le test est orienté pratique et résultats, avec des mises en situation similaires aux problématiques rencontrées en cabinet ou en entreprise.

🔹 Un test structurant : Il permet de se positionner objectivement et d’identifier les besoins en formation.

➡️ Quelle est la durée et le format de ce test de positionnement niveau 2?

🕛 Durée estimée du test : 60 à 90 minutes

💻 Le test est réalisé en ligne sur notre plateforme. Il est composé de questions variées adaptées aux collaborateurs qui ont un niveau 2 :

✅ QCM,

✅ Études de cas juridiques,

✅ Mise en situation dans un environnement juridique,

✅ Analyse de documents juridiques.

👉 Quel est le contenu de ce test de positionnement?

Ce test de positionnement niveau est divisé en 5 sections qui correspondent aux compétences requises pour un tel niveau:

• Section 1: Compétences juridiques
• Section 2: Compétences techniques
• Section 3: Compétences numériques
• Section 4: Compétences éthiques et déontologiques
• Section 5: Compétences transversales

🎓 À l’issue du test, chaque juriste reçoit une triple reconnaissance :

✔ Attestation de compétences (Gratuit) – PDF officiel avec le niveau validé (en fonction des résultats obtenus lors du test).
✔ Badge LinkedIn (Gratuit) – Pour valoriser son expertise auprès des employeurs et clients.
✔ QR Code pour CV (Option à 49€) – Permettant aux recruteurs de vérifier instantanément la certification.